Курс «Инструменты диагностики в рекрутменте» (24ч)

Как учит школа
Бессрочный доступ к учебным материалам
Онлайн с преподавателем
Свободный график
Диплом, свидетельство или сертификат
Поддержка кураторов
Домашние работы
Тренажер
Стоимость курса
6 200 ₽
Курс «Инструменты диагностики в рекрутменте» (24ч)

Рейтинг школы

Описание курса

За 2 недели изучите методику «Психогеометрия» С. Делингер и научитесь применять ее при оценке кандидатов. Узнайте, как выделять ключевые черты личности и соотносить их с профилем должности, отработайте типовые вопросы для собеседования и алгоритмы анализа результатов. Освойте инструменты рекрутмента, специально адаптированные под IT-сферу.

Программа

Модуль I. Проективная методика «Психогеометрия»: цель создания и описание основных типов личности

Описание проективной методики «Психогеометрия», автор С. Делингер. Тип личности «Квадрат»: характеристика, подходящие профессии. Тип личности «Треугольник»: характеристика, подходящие профессии. Тип личности «Круг»: характеристика, особенности экспресс-оценки взаимодействия с «кругами».

Модуль II. Практические вопросы применения методики «Психогеометрия» в рекрутменте

Тип личности «Зигзаг»: характеристика, особенности экспресс-оценки и взаимодействия с «зигзагами». Тип личности «Прямоугольник» как переходная форма от одного стабильного психогеометрического типа личности к другому. Взаимодействие различных психогеометрических типов личности в процессе работы. Анализ типов личности с целью подбора сотрудников на руководящие позиции.

Формат

Дистанционно

Чему вы научитесь

  • Применение методики «Психогеометрия» при оценке кандидатов
  • Определение психогеометрического типа кандидата и учет его характерных особенностей
  • Соотнесение особенностей разных типов личности с требованиями вакансии
  • Учет особенностей взаимодействия разных типов в рабочей среде
  • Применение методики при подборе сотрудников, в том числе на руководящие позиции
  • Анализ типов личности с целью подбора сотрудников на руководящие позиции
  • Определение типа личности по внешности и особенностям речи

Кому подходит

  • HR-менеджеры и рекрутеры
  • Специалисты по корпоративному рекрутменту и массовому подбору
  • IT-рекрутеры
  • HR-консультанты и фрилансеры

Требования к кандидату

Для граждан РФ: Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность; СНИЛС; документ об образовании (скан-копия или фото). Для иностранных граждан: уточнить список документов в отделе по организации приема. Обучение доступно с 14 лет без предъявления требований к стажу или опыту работы.

Выводы о курсе

Выберу ИИ
Возможны неточности

Курс «Инструменты диагностики в рекрутменте» - это интенсивное 2-недельное обучение, которое позволяет освоить проективную методику «Психогеометрия» для эффективной оценки кандидатов. Программа ориентирована на практическое применение: от определения типа личности до построения воронки подбора, включая специфику IT-сферы. Вы получите навыки стандартизированного отбора, что поможет сократить срок закрытия вакансий и снизить субъективность в оценке. По окончании курса вы получите свидетельство о дополнительном образовании и доступ к бонусной библиотеке.

Рекомендованные курсы

«Специалист по кадровому аудиту» с присвоением квалификации «Кадровый аудитор»
1 900 ₽/мес
2 месяца
22 800 ₽
«Специалист по кадровому аудиту» с присвоением квалификации «Кадровый аудитор»

Другие направления