Управление персоналом

Управление бизнесом: Стратегии и технологии

Научитесь разрабатывать стратегии развития бизнеса и применять современные технологии для эффективного управления компанией

Основы менеджмента

Приобретете знания о базовых принципах организации и управления командой, а также об основах планирования, контроля и мотивации сотрудников

Управление проектами

Освоите методики и инструменты управления проектами, научитесь эффективно планировать, контролировать и отчитываться о результатах работы

Операционный менеджмент

Погрузитесь в процессы оптимизации бизнес-процессов, повышения производительности и качества продукции, научитесь эффективно управлять ресурсами компании

Управление человеческими ресурсами

Узнаете, как эффективно формировать и развивать команды сотрудников, мотивировать их, управлять конфликтами и обеспечивать высокую производительность труда

Организационное поведение

Освоите принципы построения коммуникаций в коллективе, разберетесь в процессах мотивации и лидерства, а также научитесь эффективно управлять изменениями и конфликтами в организации

Управленческие навыки руководителя

Приобретете навыки по эффективному управлению командой, принятию стратегических решений, а также овладеете навыками обучения и мотивации персонала

Профессиональные навыки и личностное развитие руководителя

Узнаете, как развить свой лидерский потенциал, управлять стрессом, повышать самомотивацию и эффективность своей работы

Лидерство

Освоите принципы успешного лидерства, управления изменениями, коммуникации с персоналом и вдохновения команды на достижение общих целей

Стратегии и развитие бизнеса

Изучите методы разработки и реализации стратегий компании, оптимизации бизнес-процессов, а также анализа внешних рыночных условий

Стратегический менеджмент

Научитесь формулировать миссию и цели организации, определять стратегические приоритеты, разрабатывать долгосрочные планы и контролировать их выполнение

Управление бизнес-процессами

Узнаете, как организовать и оптимизировать рабочие процессы, повысить их эффективность, автоматизировать функции и контролировать результативность деятельности в компании

Маркетинг и конкурентоспособность

Научитесь разрабатывать маркетинговые стратегии, исследовать потребности рынка, анализировать конкурентов и создавать уникальные позиционирования бренда

Управление маркетингом

Освоите методы планирования маркетинговых мероприятий, анализа рынка, управления брендом, ценообразования и продвижения товаров или услуг на рынке

Управление продажами

Узнаете, как разрабатывать стратегии увеличения объемов продаж, заключать успешные сделки, управлять командой продаж, анализировать продажи и удерживать клиентов

Финансовый менеджмент

Научитесь оценивать финансовое состояние компании, управлять оборотными средствами, разрабатывать стратегии финансового планирования и управления рисками на финансовых рынках

Финансовые угрозы и риск-менеджмент

Узнаете, как выявлять и анализировать финансовые угрозы, прогнозировать и минимизировать риски, разрабатывать стратегии защиты от финансовых потерь и обеспечивать устойчивость финансовой системы предприятия

Система подбора и адаптации персонала

Освоите современные подходы к поиску, отбору и адаптации сотрудников. Научитесь выстраивать систему подбора, использовать инструменты оценки кандидатов и внедрять эффективные программы онбординга

HR-аналитика. Автоматизация HR-процессов. IT-технологии в управлении персоналом

Освоите HR инструменты для автоматизации рекрутинга, онбординга, оценки и развития сотрудников. Научитесь строить HR-дашборды, использовать аналитику и интегрировать цифровые решения в HR-процессы

Аттестация и оценка персонала

Дисциплина направлена на формирование системного понимания процессов оценки персонала и развития компетенций сотрудников в организации. Полученные знания помогут проводить оценку кандидатов на вакантные должности, организовывать Assessment Centre, оценивать потенциал сотрудников и формировать кадровый резерв

Технологии обучения и развития персонала

Дисциплина направлена на формирование комплексного понимания процессов обучения и развития сотрудников, выстраивания системы L&D, влияющей на достижение стратегических целей компании

Трудовое право

Дисциплина направлена на глубокое освоение законодательства и практических аспектов трудовых отношений, необходимых для эффективной работы HR-специалистов и менеджеров. Изучите нормативную базу, судебную практику и ключевые решения Верховного и Конституционного судов, влияющие на деятельность HR

Итоговый проект

Мы предложим на выбор десятки различных тем для вашего итогового проекта, а также вы можете разработать свою тему проекта вместе с вашим научным руководителем

Основы работы с ИИ для управления персоналом

Автоматизируйте HR-процессы и усильте команду

Организационная психология

Познакомитесь с основами психологии в организационном контексте, научитесь понимать потребности и мотивации персонала, а также разрабатывать эффективные стратегии управления персоналом

Управление конфликтами

Узнаете методы предотвращения и разрешения конфликтов на рабочем месте, научитесь находить компромиссы и достигать конструктивных решений

Эффективные коммуникации и переговоры

Освоите основы успешных коммуникаций и переговоров, научитесь находить общий язык с коллегами, партнерами и клиентами, умело договариваться и добиваться поставленных целей

Дистанционная

• Аида Исмаилова
• Александр Степанов
• Ольга Малышева
• Наталия Шувалова
• Ирина Германова
• София Кузина
• Зверев Святослав

• Разработка стратегий развития бизнеса
• Управление командой
• Планирование, контроль и мотивация сотрудников
• Управление проектами
• Оптимизация бизнес-процессов
• Формирование и развитие команд
• Управление конфликтами
• Построение коммуникаций
• Принятие стратегических решений
• Развитие лидерского потенциала
• Управление стрессом
• Разработка и реализация стратегий компании
• Формулирование миссии и целей
• Оптимизация рабочих процессов
• Разработка маркетинговых стратегий
• Анализ рынка и конкурентов
• Управление продажами
• Финансовый анализ
• Управление рисками
• Поиск, отбор и адаптация сотрудников
• Автоматизация HR-процессов
• Оценка персонала
• Выстраивание системы обучения и развития (L&D)
• Знание трудового права
• Работа с ИИ в HR
• Понимание организационной психологии
• Проведение переговоров

• Специалисты по управлению персоналом
• Руководители отделов по работе с персоналом
• HR-менеджеры
• Бизнес-владельцы и предприниматели
• Работники топ-менеджмента

Заключение договора, оплата выбранной программы и получение доступа к личному кабинету на образовательной платформе.